金赛药业 2025 届校园招募公告——营销市场类
长春金赛药业有限责任公司
单位简介及招聘详情:
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一、关于金赛 金赛药业由国资委控股,是一家专注妇儿健康、创新驱动的全产业链制药企业,致力于开发创新技术和产品守护全球患者。1997 年成立以来,公司深耕儿童健康、女性健康、免疫、肿瘤等领域,实现自主研发、生产、商业化和服务全产业链创新。 产业国际化:生在长春、长在上海、布局全球,业务覆盖 13 个国家及地区 国内:设有供应链总部、研发总部、营销总部 海外:设有研发中心、商业化团队 砥砺奋进·成就行业标杆: 国家“十一五”新药创制重大专项中全国唯一的基因工程新药孵化基地 中国首个基因工程药物质量管理示范中心 全球唯一拥有 PEG 化长效生长激素的基因工程制药企业 国家科学技术进步二等奖获得者 院士专家工作站认证 中国医药制造百强企业 连续五年荣获中国人力资源管理杰出奖 2022 年度员工认可与激励奖 2023 年度最受大学生欢迎雇主 2024 幸福企业百强榜 中国医药研发产品线最佳工业企业 二、2025 届校园招聘计划-营销市场类 【金赛成就你】 1. 雄厚的团队实力,国际化产品加持,在市场推广中持续获得成长 2. 以轮岗、挂职锻炼等全方位培养模式,找寻适合你的最优成长路径 【金赛期待你】 1. 2025 届生物医药类、市场营销管理类等相关专业专科及以上学历; 2. 清晰个人成长目标,洞察需求,具备良好书面和口头表达能力,高度的工作热情、责任心、抗压能力、适应能力。 岗位类别:医学信息传递专员、市场类、人力类 需求地点:全国 三、2025 届校园招聘薪资福利 超行业 75 分位的薪资方案及多重福利 薪资方案:基本薪资+绩效奖金+项目奖金+多类补贴 福利待遇:周末双休、六险一金、餐饮补贴、交通补贴、住宿补贴、采暖补贴、节日礼金、结婚 津贴、带薪年假等 完善的成长路径 各招聘领域为各招聘计划,差异化设置成长路径,1V1 成长跟踪,为子弟兵提供公平的晋升机会、 多样的内部晋升渠道以及广阔的发展前景 四、加入金赛 招聘流程:投递简历—1V1 交流—业务面试—收获理想 offer 投递方式: 点击链接进行岗位投递https://app.mokahr.com/m/campus-recruitment/gensci/144127#/home招聘岗位:
岗位名称 | 薪资待遇 | 招聘人数 | 工作地点 | 专业要求 | 岗位职责 | 其他说明 |
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医药信息传递专员 | 6000 | 20 | 全国 | 药学 生物技术 |
岗位描述 1. 全面了解金赛历史、文化及企业核心价值观; 2. 学习业务流程,熟悉产品推广模式,掌握相关专业知识; 3. 接受适当培训,跟随导师学习合规的工作方式以及了解学术推广活动的组织; 4. 熟悉金赛医学信息沟通专员的工作内容,学习PPT制作及业务数据收集、分析技巧,练习课件演讲; 5. 了解和发掘潜在客户,管理维护客户关系,提供专业的咨询及建议; 6. 在实习各个阶段接受学习成果的考核。 7、制定并执行学术推广计划,确保目标的达成或超额达成; 8、开发维护管客户,拜访及跟进推广过程,确保产品信息的有效传递; 9、组织各类市场活动,确保有效影响客户对产品的认知; 10、社康党群拜访及活动执行; 11、收集区域市场竞争信息,分析反馈市场竞争趋势确保产品在区域市场的竞争优势。 岗位要求 1、大专及以上学历,药学专业方向及医疗/药学背景经验优先; 2、25年应届毕业生; 3、具有沟通能力和较高的人际敏感度;学习能力强,坚韧抗压; 良好的团队合作精神 base地:全国(广东、江浙沪、湖南湖北、山东等 60+城市) |
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人事专员 | 5000 | 10 | 上海 | 生物技术 药学 工商管理 市场营销 |
岗位描述 1、协助HRBP进行招聘工作:发布和维护招聘信息、搜索简历、面试邀约及入职通知等 2、协助进行绩效奖金核算、人力数据整理和分析 3、进行人事系统的维护和操作,支持人员入离调转相关手续办理 4、支持培训工作的组织,企业文化活动组织 岗位要求 1.2025 届生物医药类、市场营销管理类等相关专业专科及以上学历 2.有清晰个人成长目标,洞察需求,具备良好书面和口头表达能力,高度的工作热情、责任心、抗压能力。 |
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市场专员 | 5000 | 10 | 上海 | 药学 市场营销 工商管理 |
岗位描述 1、业务数据整理、汇总、分析 2、市场活动的策划与执行 3、负责跨部门沟通与对接 4、第三方供应商的对接 岗位要求 1.2025 届生物医药类、市场营销管理类等相关专业专科及以上学历; 2.清晰个人成长目标,洞察需求,具备良好书面和口头表达能力,高度的工作热情、责任心、抗压能力. |
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邹女士
13252567272
2025-07-01
13252567272
2025-07-01
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